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   7月3日至4日，習近平出席全國組織工作會(huì )議并發(fā)表重要講話(huà)，這次會(huì )議有很多最新提法和大量信息，特別是提出新時(shí)代黨的組織路線(xiàn)，對今后開(kāi)展組織工作有著(zhù)非常重大的意義。

首次提出新時(shí)代黨的組織路線(xiàn)

   在講話(huà)中，習近平高度肯定黨的十八大以來(lái)黨的建設取得的重大成就，明確提出新時(shí)代黨的組織路線(xiàn)——全面貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，以組織體系建設為重點(diǎn)，著(zhù)力培養忠誠干凈擔當的高素質(zhì)干部，著(zhù)力集聚愛(ài)國奉獻的各方面優(yōu)秀人才，堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢，為堅持和加強黨的全面領(lǐng)導、堅持和發(fā)展中國特色社會(huì )主義提供堅強組織保證。

如何貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線(xiàn)

一個(gè)重要思想

——全面貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想

一個(gè)重點(diǎn)

——以組織體系建設為重點(diǎn)

黨中央是大腦和中樞，黨中央必須有定于一尊、一錘定音的權威。

黨的地方組織的根本任務(wù)是確保黨中央決策部署貫徹落實(shí)，有令即行、有禁即止。

黨組在黨的組織體系中具有特殊地位，要貫徹落實(shí)黨中央和上級黨組織決策部署。

每個(gè)黨員特別是領(lǐng)導干部都要強化黨的意識和組織觀(guān)念，自覺(jué)做到思想上認同組織、政治上依靠組織、工作上服從組織、感情上信賴(lài)組織。

兩個(gè)“著(zhù)力”

——著(zhù)力培養忠誠干凈擔當的高素質(zhì)干部

建立源頭培養、跟蹤培養、全程培養的素質(zhì)培養體系。

建立日�？己�、分類(lèi)考核、近距離考核的知事識人體系。

建立以德為先、任人唯賢、人事相宜的選拔任用體系。

建立管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀律的從嚴管理體系。

建立崇尚實(shí)干、帶動(dòng)擔當、加油鼓勁的正向激勵體系。

——著(zhù)力集聚愛(ài)國奉獻的各方面優(yōu)秀人才

加快實(shí)施人才強國戰略，確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰略地位，努力建設一支矢志愛(ài)國奉獻、勇于創(chuàng )新創(chuàng )造的優(yōu)秀人才隊伍。

深化人才發(fā)展體制機制改革，最大限度把廣大人才的報國情懷、奮斗精神、創(chuàng )造活力激發(fā)出來(lái)。

完善人才培養機制，改進(jìn)人才評價(jià)機制，創(chuàng )新人才流動(dòng)機制，健全人才激勵機制。

實(shí)行更加積極、更加開(kāi)放、更加有效的人才引進(jìn)政策，聚天下英才而用之。

廣泛宣傳表彰愛(ài)國報國、為黨和人民事業(yè)作出突出貢獻的優(yōu)秀人才，在知識分子和廣大人才中大力弘揚愛(ài)國奉獻精神。

一個(gè)“堅持”

——堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢

一個(gè)“為”

——為堅持和加強黨的全面領(lǐng)導、堅持和發(fā)展中國特色社會(huì )主義提供堅強組織保證

要在推進(jìn)黨的建設新的偉大工程、落實(shí)全面從嚴治黨的實(shí)踐中切實(shí)貫徹落實(shí)。

當前組織工作取得哪些成績(jì)？面臨哪些問(wèn)題？

習近平對十八大以來(lái)全面從嚴治黨的成效做出肯定：黨內政治生態(tài)明顯好轉，黨的創(chuàng )造力、凝聚力、戰斗力顯著(zhù)增強，黨群關(guān)系明顯改善，黨在革命性鍛造中更加堅強，以黨的偉大自我革命推動(dòng)了偉大的社會(huì )革命。

習近平在肯定成績(jì)的同時(shí)，也指出我們黨面臨的問(wèn)題：我們黨面臨的“四大考驗”“四種危險”是長(cháng)期的、尖銳的，影響黨的先進(jìn)性、弱化黨的純潔性的因素也是復雜的，黨內存在的思想不純、政治不純、組織不純、作風(fēng)不純等突出問(wèn)題尚未得到根本解決。特別是要看到，在新時(shí)代，我們黨領(lǐng)導人民進(jìn)行偉大社會(huì )革命，涵蓋領(lǐng)域的廣泛性、觸及利益格局調整的深刻性、涉及矛盾和問(wèn)題的尖銳性、突破體制機制障礙的艱巨性、進(jìn)行偉大斗爭形勢的復雜性，都是前所未有的。

今后組織工作要怎么干？

加強黨的基層組織建設——要以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，健全基層組織，優(yōu)化組織設置，理順隸屬關(guān)系，創(chuàng )新活動(dòng)方式，擴大基層黨的組織覆蓋和工作覆蓋。要加強企業(yè)、農村、機關(guān)、事業(yè)單位、社區等各領(lǐng)域黨建工作，推動(dòng)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。要加強社會(huì )組織黨的建設，探索加強新興業(yè)態(tài)和互聯(lián)網(wǎng)黨建工作。要加強支部標準化、規范化建設。

提高黨的建設質(zhì)量——既要堅持和發(fā)揚我們黨加強自身建設形成的優(yōu)良傳統和成功經(jīng)驗，又要根據黨的建設面臨的新情況新問(wèn)題大力推進(jìn)改革創(chuàng )新，用新的思路、舉措、辦法解決新的矛盾和問(wèn)題。

建設忠誠干凈擔當的高素質(zhì)干部隊伍——重點(diǎn)是要做好干部培育、選拔、管理、使用工作。

做好人才工作——要加快實(shí)施人才強國戰略，確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰略地位，努力建設一支矢志愛(ài)國奉獻、勇于創(chuàng )新創(chuàng )造的優(yōu)秀人才隊伍。要深化人才發(fā)展體制機制改革，最大限度把廣大人才的報國情懷、奮斗精神、創(chuàng )造活力激發(fā)出來(lái)。要完善人才培養機制，改進(jìn)人才評價(jià)機制，創(chuàng )新人才流動(dòng)機制，健全人才激勵機制。要實(shí)行更加積極、更加開(kāi)放、更加有效的人才引進(jìn)政策，聚天下英才而用之。要廣泛宣傳表彰愛(ài)國報國、為黨和人民事業(yè)作出突出貢獻的優(yōu)秀人才，在知識分子和廣大人才中大力弘揚愛(ài)國奉獻精神。

培養造就一代又一代可靠接班人——要建設一支忠實(shí)貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、符合新時(shí)期好干部標準、忠誠干凈擔當、數量充足、充滿(mǎn)活力的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化年輕干部隊伍。

培養選拔一定數量規模的優(yōu)秀年輕干部——要放眼各條戰線(xiàn)、各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)行業(yè)，注意培養有專(zhuān)業(yè)背景的復合型領(lǐng)導干部。對有潛力的優(yōu)秀年輕干部，還要讓他們經(jīng)受吃勁崗位、重要崗位的磨煉，把重擔壓到他們身上。對有培養前途的優(yōu)秀年輕干部，要不拘一格大膽使用。

各級黨委（黨組）要加強對黨的建設的領(lǐng)導——要扛起主責、抓好主業(yè)、當好主角，把每條戰線(xiàn)、每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節的黨建工作抓具體、抓深入。黨委（黨組）書(shū)記作為第一責任人，推動(dòng)黨建責任層層落實(shí)落地，把黨建工作抓實(shí)、抓細、抓到位。